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2022-10-21
科研项目管理方法
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科研项目以项目课题为主,项目相关文件庞杂,涉及项目信息、人员、实验资源、采购物资、文档、成本等多方面的管理内容,OA系统实现研发全生命周期的管理,全面了解机构所有项目的状况,人财物在一个平台上管理;能够灵活适用不同类型的科研项目管理,灵活搭建各领域的标准流程体系,可复制复用。
科研项目一体化管理应用:
1、项目全流程管理,提供统一标准:通过工作流打造课题项目过程体系,实现项目从启动规划、执行、收尾结题、评估的全过程管理。项目各个阶段的执行通过流程流转形成数据报表,满足项目全过程跟踪、统计与分析。
2、项目人员工时绩效统一管理:人员统一管理,项目管理与绩效考核一体化管理,让绩效考核有据可依。
3、科研物资采购报销一体化管理:物资与项目课题信息打通,在科研系统中同步物资类型信息,通过物资资料库,精确统计科研物资信息,缕清采购报销审批流程。
4、实验资源管理:OA系统通过在线申请机制,实现项目执行中,实验室服务、资产有序申请与管理,优化实验室资源,提升服务响应速度及服务质量。
5、成本精细化:借力信息化手段,在平台化OA系统的基础上,以项目为核心进行预算费用控制,通过预算管控、流程管控、定额管控等全方位、精细化费用管控。
6、知识管理-项目资料和成果归集与共享:OA系统提取流程中的文档,对项目过程和所有文件进行自动的汇总和管理。建立标准、完整的知识地图和标准化资料库体系:按项目、部门多维度进行统计,项目资料与项目流程实现联动,实时更新,将众多知识文档有序整理并且沉淀下来,易保存易查找。
第一章 总 则第一条 为进一步加强国家民委科研项目管理工作的科学化和规范化,依据有关规定制定本办法。第二条 国家民委科研项目面向全国,公平竞争,择优立项。第三条 国家民委科研项目分为资助经费项目和自筹经费项目两类,分别包括重点项目、一般项目和青年项目。第四条 国家民委成立科研项目管理办公室,负责科研项目的统一管理。国家民委科研项目管理办公室(以下简称“管理办公室”)由国家民委民族理论政策研究室和国家民委教育科技司组成,民族理论政策研究室负责民族问题研究项目管理,教育科技司负责其他项目管理,对外统一使用国家民委科研项目管理办公室名称。
国家民委机关各部门因工作需要设立科研项目的,应当委托管理办公室办理相关事宜。第五条 国家民委科研项目管理工作应当遵循公开、公平、公正的原则。第六条 国家民委鼓励合作攻关重大基础研究项目和应用研究项目,支持对民族工作决策具有重要参考价值的其他现实问题研究项目。第二章 申请与立项第七条 国家民委科研项目采取招标和委托相结合的方式,实行项目主持人负责制。第八条 管理办公室于每年12月底前在国家民委网站发布下年度的《国家民委课题指南》,在规定期限内受理项目申报。
国家民委可根据工作需要设立应急项目。应急项目可采取委托方式立项。第九条 申报国家民委科研项目的主持人应符合以下条件:
(一)中华人民共和国公民,遵守中华人民共和国宪法和法律有关规定;
(二)一般应为高校、科研院所等有关单位的正式在职职工,聘用职工应与单位签有正式协议,且在聘用单位工作时间不得少于1年;
(三)年龄一般不超过60周岁,鼓励和扶持青年学者(40周岁以下)申报;
(四)申报自筹经费项目,须有出资单位或个人的经费有效资助证明。第十条 申报国家民委科研项目应填写《国家民委课题申请表》并提供相关材料,经项目主持人所在单位审查并签署意见后,报送管理办公室。第十一条 具有下列情况之一者,取消申报资格:
(一)申报材料中有虚假内容的;
(二)项目申请人严重违反学术道德的;
(三)项目主持人已承担国家民委科研项目且尚未结项的。第十二条 管理办公室负责组织国家民委科研项目的立项评审。
(一)初审:管理办公室按照本办法第九至十二条的要求对课题申报材料进行审核。
(二)专家组评审:管理办公室组织成立专家组,实行活页匿名评审。专家组三分之二以上成员同意立项方为有效,由主审专家签署建议立项或不予立项意见。
(三)公示:管理办公室根据专家组评审意见提出拟立项项目名单,在国家民委网站进行不少于7个工作日的公示。
(四)审批:通过公示的拟立项项目,由管理办公室报国家民委分管领导审批。审批通过后,管理办公室应及时发布立项公告。第十三条 立项评审应主要从以下几方面进行评价判断:
(一)项目设计的科学性、合理性;
(二)研究内容的创新性及技术路线的可行性;
(三)项目主持人的科研能力及项目组成人员结构的合理性;
(四)具备相关科研条件和研究基础;
(五)项目研究经费预算的合理性。第十四条 参与评审的相关人员应当严格遵守评审纪律,如有不当行为,将依照有关规定予以严肃处理。第十五条 经批准立项的,由管理办公室向项目主持人发出《国家民委科研项目立项通知书》。
立项时间以立项通知书发出之日为准。第十六条 项目主持人接到项目立项通知后应在规定的期限内填写《国家民委科研项目协议书》并签字后寄回管理办公室。逾期未签者视为自动放弃。第三章 进度管理与结项第十七条 自然科学类的国家民委科研项目的研究时限一般为2年,最长不超过3年。社会科学类的一般为1年,最长不超过1年半。民族问题研究项目一般应于当年完成。第十八条 管理办公室对项目进行全程跟踪管理,对开题和课题进展情况实施抽查。
项目主持人所在单位科研管理部门要履行职责,对项目实施过程进行管理。第十九条 凡有下列情形之一者,须由项目主持人提交书面申请,并经所在单位同意,报管理办公室审批:
(一)变更项目主持人;
(二)变更项目名称;
(三)变更项目最终成果形式;
(四)变更项目研究内容;
(五)变更项目管理单位;
(六)申请项目延期;
(七)申请撤销项目。
从事科研项目管理多年,一点心得体会、经验教训分享给大家,其实每个展开都可以写一篇专题文章,后续会逐步安排,希望有所裨益。
1.科研精神和责任心很重要,这是一切科研工作的基础,不管是对做项目的人还是管项目的人。否则,项目过手也不过是狗熊掰棒子而已。
2.分清“客户”和“用户”,很多时候它们并不是一体的。客户是投资方,但用户才是决定你项目的价值有多大,能不能用,事情能不能做长久。倾听用户的声音,这很关键。
3.项目论证时如果需求论证不充分或者“挖了坑”,那么就要用项目全生命周期去填。其实很多项目的失败,是在项目立项前就已经失败了,后面怎么挽救都没用,慎始才能善终。
4.充分的需求论证离不开对专业、技术和问题的深入调研和分析,提炼概念、归纳问题、逻辑推理和判断。坐在办公室里想象的事情,终究不靠谱。
5.不要害怕科研竞争,要拥抱它、欢迎它,它会让你(或单位)认识你自己,到底有几斤几两,到底有没有内裤——未来的竞争会越来越公开、公正和透明。
6.选对项目负责人,项目就成功了一半。永远不要在办事时,低估人的主观能动性,而人和人之间这一点的差别,可能就是天壤之别。
7.一流的人可以把三流的项目干成一流,三流的人可以把一流的项目干成不入流。而这一切,与项目性质、类别和体量无关。
8.项目的组织水平,反映了项目管理的水平。组织不是简单的分工、分活、分钱,而是在思路清晰的基础上,做好总体研究和专题分解,并让每个单位(或人)干合适的事情。
9.从经验看,项目出了问题首先是思路问题,具体反映是总体出了问题。但是很多重大项目经理,可能根本就没有总体意识,很多项目也压根没有总体。
10.实事求是的经费预算和分解,可以让项目经理和项目管理人员,真的少受很多罪。参研和外协,有时候只是面子问题,有时候是策略问题,把事情干好了才有意义,才会被真正看得起。无论何时,都要先进“圈子”,再找“位置”。
11.永远不要相信一个月做出来的项目实施方案,必须审签、评审后“冻结”,我们都不是能掐会算的神仙,天天喊“冻结”的人,要么真不懂,要么别有用心。
12.项目方案的变更和成熟度控制是常态,越是好的项目,越是经常性“纠偏”。只是那些越做越好的项目,经常“正向调整”,还有些不断掉链子或后退的项目,经常“负向调整”而已。
13.很多单位的项目管理制度在实施阶段几乎没有东西写,因为放手太松。试问,万级、百万级、千万级、亿级项目的管理,能一样吗?
14.牵头单位不要总是想着去欺负参研或外协单位,风水轮流转,总有一天,会欺负回来的。
15.牵头单位如果是小牛拉大车,拉不动的话(大家不配合),应该反思:要么思路有问题,要么资源没用好。体制内靠组织协调,体制外靠利益激励。
16.在“同行评议”机制下,行业专家的意见在不违背项目目标和思路的情况下,要充分采纳。“听人劝、吃饱饭”,否则,影响的不仅是项目团队的诚信,还有企业的声誉。
17.专家的意见无论是否采纳,都要有理由、有描述、有反馈、有闭环、有归纳。更重要的,要在报告中落实具体修改完善,这很重要。
18.项目实施的节奏,要有计划性,很多项目的失败就在于一阵忙一阵松,当整个团队麻木了,项目就只能凑合结题。
19.科研项目过程管理的本质是技术管理。脱离了技术去谈计划、进度、经费、质量等,基本上都是空谈,抓不实也抓不紧。
20.项目管理人员更要看文件、改材料、写材料。一是非此不足以了解、熟悉和掌握项目,二是非此不足以取得个人进步。
21.项目管理人员看文件时,要养成良好习惯,要学会从会场看后拿走留存。与后续的项目任务书、技术报告、工作总结等对照着看,越看越会有心得。
22.项目管理人员或项目经理应该有两张表,一张项目统计表,一张项目问题和风险表。对自己的项目数据脱口而出,才算管的明白和熟练。
23.如果有机会(其实自费也应该),一定要去考个IPMP证书,至少C级,管理或实施大型复杂项目的,至少B级。否则,你和圈子里的高手聊天,总是会不在一个频道上,有时会很尴尬。
24.项目收尾时,必须整清楚依据和验收标准,这不是儿戏的时候。不少项目经得住验收、经不住审计,就是这个原因。
25.项目文件的分类分级签署是很有必要的,特别是项目比较大的时候。三、四、五级审签或弹性审签都可以,但是,绝对不可以不审签。
26.项目团队往往是跨部门、跨单位的组成,项目文件审签几乎是除了合同外,项目文件控制的唯一手段,请珍惜你的签名,有时你真的可以签不同意。
27.会议必不可免,但绝不是越多越好。会议一是解决问题,包括布置检查工作、协调解决难题等;二是要学会认识人,会混圈子也是一种本事。
28.熟悉政策、了解情况是管理人员的基本功。当你熟悉政策并可以参与到规划或顶层制度制定时,标志你的本事得到了上层的认可。
29.了解基层群众或项目团队的情况,是了解项目的重要侧面。不必事事开会,吃饭时、路上偶遇等都可以简单聊聊,兼听则明。
30.无论是口头汇报、书面请示还是项目简报,口头表达能力和文字表达能力都很重要,不行就练,永远不晚。
31.每一个领域的研究,一定要“专”,有一个最简单的办法——把参考文献追溯3级,时间久了,你不是专家谁是专家呢。
32.每一个项目管理者,都应该像下象棋的人一样,一切以项目为中心,研究、分析和解决问题,统筹、协调和调度资源。特别是要学会用领导,这才是高手。
33.未来的项目,逐步落实绩效评价,有实效和没实效,经不经得起项目后评估,是每个项目及其利益相关方在立项之初就该考虑的事情。
34.科研经费基本上是国家财政经费,本质上是纳税人的钱。干好项目,不仅是对国家和单位负责,更是对纳税人负责。
35.项目管理者和项目经理乃至课题组成员的性格因素,至关重要。很多时候,事情该如何办,怎么推进,抓的紧不紧,都在一两个关键的人身上,永远不要低估自己的作用。
36.项目管理既是科学,也是艺术,也是一门专业,又管项目,又管人。一定要结合单位实际,具体情况具体分析,才是最适用的。
科研项目管理的36条建议,建议不易,做到更不易!
朋友,你认为呢?
科研项目管理办法
引导语:为加强我公司科研项目的全过程管理,提高科研经费的投资效益,调动科研人员的积极性,确保公司战略目标的实现,特制定本管理办法。
第一章 总 则
第一条 公司科研人员所从事的科研工作属于公司经济发展中心工作的重要组成部分,公司的品牌和各项资源条件是科研人员承担科研项目和完成科研任务的基本前提,科研人员要充分认识公司的资源与条件在科研工作中的重要作用,增强法律意识,遵守国家有关法规和公司规定,自觉规范科研行为。
第二条 科研项目管理的内容是:科研项目的管理层次、职责、科研课题的申请、论证和立项,科研计划的编制,科研计划的实施,科研计划的检查,科研计划的总结和验收。
第三条 项目管理层次及相关职责:
公司的项目管理实行科技公司、下属事业部两级管理和项目负责人负责制相结合的管理模式。技术中心办公室代表公司实施归口管理,负责与国家机关、企事业单位的协调和宏观管理,以及项目合同的签订、项目执行情况的.监督检查、组织鉴定及后续的申报奖励管理等;各部门、下属事业部配合技术中心办公室负责本部门项目的具体管理、进度检查;项目组负责项目的具体实施、结题鉴定及成果转化以及专利、标准、技术工作总结等材料的提供。
1、公司设项目决策委员会,负责对公司所有投资项目的终审评估。
该委员会主任由总裁兼任,其他成员根据项目类型由公司研究所、推广应用、资产财务、市场营销、信息管理等方面的人员及部门负责人组成。必要时可外聘专家参加。主要职责是:
(1) 审定各项目科学性和可行性;
(2) 组织项目评估或评审,提出项目承担单位及项目经费预算安排 建议,签订项目任务书;
(3) 审定各项目的年度工作计划,协调各项目间的任务与进度, 确保项目总体目标如期实现;负责项目经费的落实;
(4) 主持并批准项目内部阶段成果的验收;
2、技术中心办公室为项目管理日常工作的具体责任部门。其主要职责是:
(1) 负责项目立项、实施、验收过程中应由项目主持的各项活动(会 议、评审、验收、论文编选等)的组织与管理;
(2) 负责各项目任务书、计划、总结、汇报与报表的搜集与汇总; 负责文档的建立与保管;
(3)组织项目实施进展的监督、检查,上报项目季、年度执行情况及有关信息报表,协调并处理项目执行过程中出现的有关问题;
(4)组织项目验收,按要求组织项目验收的有关文件资料准备。
3、科研项目的管理分为公司技术中心办公室、事业部研究所两级,公司技术中心办侧重重点项目的管理,事业部研究所从事一般项目的管理。
(1)公司重点计划项目
ⅰ、国家级、市部级、区级项目和课题;
ⅱ、国家级、市部级、区级各类基金项目;
ⅲ、产学研合作项目;
ⅳ、其它重大计划项目;
(2)事业部一般项目
ⅰ、公司委托的研究项目;
ⅱ、根据市场需求,自行立项的研究项目;
ⅲ、原有产品质量提升、工艺改进项目。
第二章 科研项目的申请、论证和立项
第四条 凡申请列入上级科研计划的公司级重点计划项目,由技术中心办公室提出申请,并填写上级主管部门的有关《项目申请书》及论证材料(填写内容要认真、详细,论据充分,经费预算合理,并由课题负责人和参加人员签名),由主管科研的公司领导签署意见后报送上级科技主管部门。待上级部门批准后,列入公司科研计划的管理范畴。
第五条 申报上级项目,采用成熟一个申报一个的方式,根据上级政府要求申请上报。
第六条 凡属事业部管一般计划项目,需由项目负责人提出申请,填写《年度科研计划项目书》和《经费预算计划表》,经所在的事业部领导批准,由项目审查委员会审查立项 ,在技术中心办公室登记、备案,列入公司科研计划的管理范畴。
第三章 科研计划的编制
第七条 公司科研计划编制的内容主要包括公司承担的国家、行业、市重点科研项目、各级政府部门下达的科技项目、产学研项目及事业部内部研发项目等。
第八条 公司科研计划每年编制一次。课题负责人按照原计划任务书或合同的要求及安排,将本课题下年度的研究计划、目标等内容填入《上海中大科技发展有限公司年度科研计划表》(对新立项目,必须有可行性分析报告),经技术负责人及总经理批准后,于每年10月底前报技术中心办公室。技术中心办公室对报送的科研计划进行整理、分析、组织评估,编入下年度的公司科研计划,报公司董事会批准后执行。
第四章 科研计划的实施
第九条 科研计划项目确立后,承担单位和项目负责人要严格执行《计划任务书》的要求,做到研究内容、实施方案、研究人员、措施和条件及组织领导五落实,保证计划合同任务的完成。
第十条 区级以上的科研项目和产学研合作项目由技术中心办公室负责管理,协调和解决计划实施中出现的问题;公司、事业部两级管理机构要经常了解计划项目的进展情况,督促计划的执行,帮助解决计划实施中出现的问题。
第五章 科研计划的检查
第十一条 公司对所有科研项目每季度检查一次进度(见附表三:科研项目计划执行情况检查表),项目结束后进行全面检查。项目承担部门要定期向技术中心办公室上报情况。
(一) 检查内容:
1、计划执行情况
要求各课题组每季度对照科研计划实事求是地对研发情况做出评价,评价分四类:(1)按计划进度进行(2)进度超前 (3)拖延 (4)停顿
(5)申请撤消;
2、取得的进展和阶段性成果
认真总结进展情况,对已取得的阶段性成果要从专业技术的角度详叙其成果的内容和水平。
3、存在的问题和解决措施
对照计划要求,写明未完成任务的原因和阻碍工作开展的主要问题以及解决和拟解决的措施。
4、经费和人员情况
对照计划,报送本季度的经费使用情况和参加人员的工作情况及变动情况。
项目的实施实行定期小结汇报的制度,每一个项目应在每一季度的最后一个月底前向技术中心办公室报送季度进展情况,在每年年底前向技术中心办公室报送年度执行情况总结。技术中心办公室应及时汇总各项目的季、年度进展,发布项目进展报告。
第六章 科研项目的总结、验收和评价
第十二条 各级科研计划项目完成后, 应对照《项目申请表》或《技术合同书》的条款认真总结,整理出完整的工作总结、技术总结、专利、查新报告、检测报告、企业标准、用户报告及其他技术资料报技术中心办
公室,由技术中心办公室按照公司有关规定及办法组织验收、鉴定和上报,并将完整资料送档案室存档。其成果的奖励、转让和专利申请按公司有关规定办理。
第十六条 公司科研项目及其知识产权属公司所有,有关人员不得私自转让或泄密。如有违反,经查实后对有关责任人进行批评教育,并责成其所在单位给予相应处理;对不听从劝阻或情节严重的将给予通报批评,并对违反规定的科研人员在其职称晋升、岗位聘任、成果奖励和其所在部门的科研编制下达等方面给予一定限制。 情节严重,给公司造成损失的,将追究经济和法律责任。
第七章 项目经费及档案管理
第十七条 项目经费管理
1、项目经费实行专款专用,由资财管理部统一管理。
3、项目经费摊入项目费用,以项目为核算单位。
第十八条 项目档案管理
1、与项目有关的资料,包括文件文献、样品、软件、书籍、技术合同、函电、洽谈记录等,均有项目组指定专人负责保管。
2、项目档案管理参照公司档案管理办法执行。
3、项目论证和决策程序结束后,项目档案由技术中心办公室收集、整理后交档案室归档。
第八章 其 它
第十九条 如有特殊情况,由技术中心办公室组织协调解决。本管理规定的解释权在技术中心办公室,本管理规定自发布之日起执行。
附件:
1、项目管理计划书
2、项目鉴定(验收)需提供的文件
3、科研项目计划执行情况检查表
单位名称 日期
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